RECRUIT
スーパーバイザー(SV)
ショップマスターの教育および店舗運営のサポート。
担当店舗またはエリアをまわり、各店舗の
お客様満足度が上がるようにショップマスターや
スタッフを育成します。モチベーションの
高いチームをつくれるようなマネジメント能力と
問題解決能力が求められます。
業務例
01. ショップメイク
02. MD確認
03. OJT・スタッフミーティング
04. 店舗運営サポート
05. スタッフ・チーム育成
1日の流れ
9:30
出勤、昨日の担当店舗の動向確認
9:50
朝礼（本日の目標を確認）
10:00
OPEN、接客、スタッフとのコミュニケーション
12:00
お昼休憩
13:00
入荷商品の品出し、売り場の調整
14:00
スタッフへのOJT、接客
17:00
休憩
17:50
エリア店舗や本部との報連相
19:00
終礼（振り返りと明日への計画立て）、退勤
